Тренинг на командообразование

Благотворительный фонд «Татнефть» ежегодно проводит конкурс социальных инициатив «Энергия добра». Одним из победителей данного конкурса в 2024 г. стал проект «Горизонты развития» по адаптации и социализации обучающихся, прибывших из новых регионов России, который реализуется на базе Елабужского института КФУ.

В рамках реализации проекта «Горизонты развития», в соответствии с разработанной программой по психолого-педагогическому сопровождению адаптации и социализации обучающихся, прибывших из новых регионов России, преподавателями кафедры психологии Елабужского института КФУ в сентябре месяце был проведен тренинг «Веревочный курс: командообразование» на базе СОЛ «Буревестник».

Основная цель любого тренинга на командообразование – это не только выстраивание отношений с теми, с кем ты находишься в постоянном взаимодействии, но и умение установить контакт с новыми людьми и выработать единую стратегию действий.

Для детей, прибывших из новых регионов России, очень важно ощутить себя нужным в единой команде, быть сопричастным к решению поставленных задач. В тренинге на командообразование приняли участие студенты разных отделений, из разных регионов Российской Федерации (в том числе из новых регионов России), а также иностранные студенты.

Таким образом, команды были сборные, и не все студенты успели познакомиться с друг с другом. Для первого этапа в тренинге было характерно образование командных взаимодействий. Далее шло установление командных отношений. Команда пыталась найти «точки роста», которые бы работали на команду или находила стабильность в лице «опытных» студентов, обладающих организаторскими и лидерскими навыками. В то же время, это самый конфронтационный этап, когда появляется агрессия, борьба за лидерство. Но, конечно, побеждает разум и осознание того, что только совместными усилиями можно достичь желаемой цели, а не поодиночке. Следующий этап – это сплочение команды в единое целое, когда участники объединяются вокруг ценностей команды; появляется слаженность в работе, понимание друг друга, уступок и компромиссов. Итогом является трансформация команд. Изменение коммуникаций команды на качественно другой уровень - командной синергии.

Тренинг на командообразование это первый этап реализации программы. В дальнейшем участников проекта ждет очень много разнообразных мероприятий, которые позволят лучше узнать нашу Республику Татарстан и Российскую Федерацию.