KFU. Card publication. Научно-практические подходы к формированию и развитию резерва управленческих кадров Российской Федерации: опыт Республики Татарстан

- RUS
- 中文
- ES

НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ФОРМИРОВАНИЮ И РАЗВИТИЮ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ: ОПЫТ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН

Form of presentation

Articles in Russian journals and collections

Year of publication

2014

Язык

русский

Authors, employees of KFU

Volkova Natalya Vasilevna, author

Guseva Lyubov Akimovna, author

Yureva Oksana Vladimirovna, author

Bibliographic description in the original language

Guseva L.A., Yureva O.V., Volkova N.V. Nauchno-prakticheskie podkhody k formirovaniyu i razvitiyu rezerva upravlencheskikh kadrov Rossiyskoy Federacii: opyt Respubliki Tatarstan//Kazanskiy pedagogicheskiy zhurnal.-2014.-№1- S.169-175.

Annotation

В статье рассмотрена практика формирования кадрового резерва в органах власти и управления Республики Татарстан. Представлен анализ с кандидатами для зачисления в резерв, состоящий из трех взаимосвязанных последовательных стадий - подготовительной, конкурсной и развивающей. Подчеркивается необходимость работы с резервом со стороны структурных кадровых подразделений органов управления и власти, а так же виды индивидуальной деятельности резервистов.

Keywords

кадровый резерв, формирование резерва, Ассессмент -центр,оценка персонала, развитие персонала, Республика Татарстан.

The name of the journal

Казанский педагогический журнал

URL

http://elibrary.ru/download/45475900.pdf

Please use this ID to quote from or refer to the card

https://repository.kpfu.ru/eng/?p_id=81279&p_lang=2

Full metadata record

Field DC	Value	Language
dc.contributor.author	Volkova Natalya Vasilevna	ru_RU
dc.contributor.author	Guseva Lyubov Akimovna	ru_RU
dc.contributor.author	Yureva Oksana Vladimirovna	ru_RU
dc.date.accessioned	2014-01-01T00:00:00Z	ru_RU
dc.date.available	2014-01-01T00:00:00Z	ru_RU
dc.date.issued	2014	ru_RU
dc.identifier.citation	Гусева Л.А., Юрьева О.В., Волкова Н.В. Научно-практические подходы к формированию и развитию резерва управленческих кадров Российской Федерации: опыт Республики Татарстан//Казанский педагогический журнал.-2014.-№1- С.169-175.	ru_RU
dc.identifier.uri	https://repository.kpfu.ru/eng/?p_id=81279&p_lang=2	ru_RU
dc.description.abstract	Казанский педагогический журнал	ru_RU
dc.description.abstract	В статье рассмотрена практика формирования кадрового резерва в органах власти и управления Республики Татарстан. Представлен анализ с кандидатами для зачисления в резерв, состоящий из трех взаимосвязанных последовательных стадий - подготовительной, конкурсной и развивающей. Подчеркивается необходимость работы с резервом со стороны структурных кадровых подразделений органов управления и власти, а так же виды индивидуальной деятельности резервистов.	ru_RU
dc.language.iso	ru	ru_RU
dc.subject	кадровый резерв	ru_RU
dc.subject	формирование резерва	ru_RU
dc.subject	Ассессмент -центр	ru_RU
dc.subject	оценка персонала	ru_RU
dc.subject	развитие персонала	ru_RU
dc.subject	Республика Татарстан.	ru_RU
dc.title	Научно-практические подходы к формированию и развитию резерва управленческих кадров Российской Федерации: опыт Республики Татарстан	ru_RU
dc.type	Articles in Russian journals and collections	ru_RU