Form of presentation | Articles in Russian journals and collections |
Year of publication | 2023 |
Язык | русский |
|
Yankovskaya Dina Gennadevna, author
|
Bibliographic description in the original language |
Yankovskaya D.G. Problemy upravleniya kadrovym potencialom / D.G.Yankovskaya, D.P.Komarova // Ekonomika, biznes, innovacii: aktualnye voprosy teorii i praktiki: sbornik statey Mezhdunarodnoy nauchno-prakticheskoy konferencii 25.11.2023. – Penza: MCNS «Nauka i Prosveshhenie». – 2023 – s.65-68 |
Annotation |
Экономика, бизнес, инновации: актуальные вопросы теории и практики |
Keywords |
кадры, эффективность, оценка, персонал, обучение, потенциал. |
The name of the journal |
Экономика, бизнес, инновации: актуальные вопросы теории и практики
|
URL |
https://naukaip.ru/wp-content/uploads/2023/11/MK-1863.pdf |
Please use this ID to quote from or refer to the card |
https://repository.kpfu.ru/eng/?p_id=290795&p_lang=2 |
Full metadata record |
Field DC |
Value |
Language |
dc.contributor.author |
Yankovskaya Dina Gennadevna |
ru_RU |
dc.date.accessioned |
2023-01-01T00:00:00Z |
ru_RU |
dc.date.available |
2023-01-01T00:00:00Z |
ru_RU |
dc.date.issued |
2023 |
ru_RU |
dc.identifier.citation |
Янковская Д.Г. Проблемы управления кадровым потенциалом / Д.Г.Янковская, Д.П.Комарова // Экономика, бизнес, инновации: актуальные вопросы теории и практики: сборник статей Международной научно-практической конференции 25.11.2023. – Пенза: МЦНС «Наука и Просвещение». – 2023 – с.65-68 |
ru_RU |
dc.identifier.uri |
https://repository.kpfu.ru/eng/?p_id=290795&p_lang=2 |
ru_RU |
dc.description.abstract |
Экономика, бизнес, инновации: актуальные вопросы теории и практики |
ru_RU |
dc.description.abstract |
Оценка эффективности деятельности персонала организации входит в состав тем исследований вопросов менеджмента организации, не теряющих своей актуальности. Деятельность персонала, как и деятельность общества, многогранна. Подходить к оценке ее эффективности с точки зрения исключительно экономической недостаточно. Необходимо учитывать и прочие аспекты проявления деятельности человека на производстве. А именно – социальный, психологический, творческой самореализации, мотивационный, стратегического развития организации, инновационной активности и пр. На определенных этапах развития общественных отношений, исходя из потребностей рынка и требований конкурентной борьбы в деятельности организации приобретают значение самые различные стороны развития организации и деятельности ее сотрудников. Исследователи ищут методологическую основу для того, чтобы обобщить разнообразные аспекты деятельности организации, подходы к оценке эффективности ее работников. |
ru_RU |
dc.language.iso |
ru |
ru_RU |
dc.subject |
кадры |
ru_RU |
dc.subject |
эффективность |
ru_RU |
dc.subject |
оценка |
ru_RU |
dc.subject |
персонал |
ru_RU |
dc.subject |
обучение |
ru_RU |
dc.subject |
потенциал. |
ru_RU |
dc.title |
Проблемы управления кадровым потенциалом |
ru_RU |
dc.type |
Articles in Russian journals and collections |
ru_RU |
|