KFU. Card publication. Воздействие организационных конфликтов на коллектив

KAZAN
FEDERAL UNIVERSITY

- RUS
- 中文
- ES

ВОЗДЕЙСТВИЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ КОНФЛИКТОВ НА КОЛЛЕКТИВ

Form of presentation

Conference proceedings in Russian journals and collections

Year of publication

2019

Язык

русский

Authors, employees of KFU

Zalyaev Rustem Ilkhamovich, author

Authors, students KFU

Gimadeeva Aygul Ayratovna, author

Bibliographic description in the original language

Zalyaev R.I., Gimadeeva A.A.Vozdeystvie organizacionnykh konfliktov na kollektiv //Sovremennye metody vzaimodeystviya i sposoby sotrudnichestva specialistov pomogayushhikh professiy / Materialy V Mezhdunarodnoy nauchno-prakticheskoy konferencii (7 maya 2019 goda, Orѐl); pod redakciey doktora pedagogicheskikh nauk, professora A. M. Mityaevoy i kandidata istoricheskikh nauk, docenta N. I. Pupykina. – Orѐl: OGU imeni I. S. Turgeneva, 2019. – S. 55-61

Annotation

Современные методы взаимодействия и способы сотрудничества специалистов помогающих профессий / Материалы V Международной научно-практической конференции

Keywords

конфликт, организация, психологическая атмосфера, уровень конфликтоустойчивости, коллектив, конфликтология

The name of the journal

Please use this ID to quote from or refer to the card

https://repository.kpfu.ru/eng/?p_id=213888&p_lang=2

Full metadata record

Field DC	Value	Language
dc.contributor.author	Zalyaev Rustem Ilkhamovich	ru_RU
dc.contributor.author	Gimadeeva Aygul Ayratovna	ru_RU
dc.date.accessioned	2019-01-01T00:00:00Z	ru_RU
dc.date.available	2019-01-01T00:00:00Z	ru_RU
dc.date.issued	2019	ru_RU
dc.identifier.citation	Заляев Р.И., Гимадеева А.А.Воздействие организационных конфликтов на коллектив //Современные методы взаимодействия и способы сотрудничества специалистов помогающих профессий / Материалы V Международной научно-практической конференции (7 мая 2019 года, Орѐл); под редакцией доктора педагогических наук, профессора А. М. Митяевой и кандидата исторических наук, доцента Н. И. Пупыкина. – Орѐл: ОГУ имени И. С. Тургенева, 2019. – С. 55-61	ru_RU
dc.identifier.uri	https://repository.kpfu.ru/eng/?p_id=213888&p_lang=2	ru_RU
dc.description.abstract	Современные методы взаимодействия и способы сотрудничества специалистов помогающих профессий / Материалы V Международной научно-практической конференции	ru_RU
dc.description.abstract	В данной статье рассматриваются особенности организационных конфликтов. Актуальность темы исследования вызвана появлением все большего количества конфликтных ситуаций в организациях, которые вынуждены находиться в постоянном процессе изменений в связи с изменчивостью рынка и бизнес-процессов в целом. В коллективе, который в основном состоит из персонала творческих направленностей это приобретает свою специфику. Организации находятся в постоянном процессе структурных изменений, что приводит к их трансформации. Данные трансформации отражаются на деятельности не только самого предприятия, но также имеют свое влияние на деятельность сотрудников, на их трудовые и межличностные отношения внутри коллектива. Исходя из этого, мы можем сделать вывод о необходимости переосмысления и усовершенствования методов и технологий мониторинга психологической атмосферы внутри коллектива, для более эффективной работы различного уровня менеджеров и управленцев. Целью данной статьи является определение специфики и содержания организационного конфликта, разработка механизмов административного влияния на конфликты (на примере творческой студии)	ru_RU
dc.language.iso	ru	ru_RU
dc.subject	конфликт	ru_RU
dc.subject	организация	ru_RU
dc.subject	психологическая атмосфера	ru_RU
dc.subject	уровень конфликтоустойчивости	ru_RU
dc.subject	коллектив	ru_RU
dc.subject	конфликтология	ru_RU
dc.title	Воздействие организационных конфликтов на коллектив	ru_RU
dc.type	Conference proceedings in Russian journals and collections	ru_RU