Сегодня, 10 апреля, в Казанском федеральном университете стартовал тренинг декана Высшей школы Адизеса, вице-президента Института Адизеса, доктора Виргиниуса Кундротаса.
Тренинг проходит по методологии Ицхака Адизеса. «Пока мы живы, проблемы будут. Главная трудность не в том, что проблем много, а в том, что мы не знаем, как их решать. На тренинге мы будем говорить именно об этом: как принимать хорошие решения и воплощать их в жизнь; как работать с коллективом, как достичь понимания между разными людьми; как структурировать организацию; как правильно определить путь развития, и так далее», ‑ рассказал о тематике тренинга сам Виргиниус Кундротас.
Судя по программе, участники в течение 3 дней прохождения тренинга смогут получить ключевые навыки по таким моментам, как диагностика организации: определение стадии жизненного цикла, выявление характерных проблем и перспектив; обсудят создание высокоэффективной системы принятия решений, в том числе по наиболее важным проблемам и приоритетным вопросам развития. А также рассмотрят вопрос об оптимизации системы исполнения решений, в том числе минимизацию сопротивления персонала и деструктивные конфликты.
После первой лекции Виргиниус Кундротас поделился своими впечатлениями: «Здесь руководители разных организаций, из самых различных отраслей. У них уже накоплен очень интересный опыт, думаю, совместное времяпровождение будет плодотворным».
Стоить отметить, что по окончанию тренинга участники получат сертификаты Высшей школы Адизеса, повышающие их компетенции и востребованность на рынке труда.
Однако цель визита вице-президента Института Адизеса в Казанский университет не ограничивается одним лишь проведением тренинга. Как рассказал сам Виргиниус Кундротас, он ведет переговоры по развитию сотрудничества между двумя организациями. «Мы видим в Казанском университете очень хорошего партнера. Я думаю, в частности, мы можем вести совместные исследования по методологии Адизиса и теории изменений в целом. Чувствуется, что мы смотрим в одном направлении, надеюсь, наше сотрудничество будет развиваться», ‑ подчеркнул гость.
физик
10.04.14, 21:51
+4
-1
|
Главное - "минимизация сопротивления персонала"... Связать их - да и всё. |
филолог
10.04.14, 20:48
+6
-5
|
Варкалось. Хливкие шорьки Пырялись по наве, И хрюкотали зелюки, Как мюмзики в мове. |