КОНКУРС НПР\Управление кадров - Казанский (Приволжский) федеральный университет
Конкурс на замещение вакантных должностей ППС № 125 от 12.04.17 г.

Казанский федеральный университет объявляет конкурс на замещение должностей

профессорско-преподавательского состава

наименование конкурсной должности количество ставок (доля) квалификационные требования и критерии по должностям ППС Условия трудового договора, ключевые показатели эффективности по должностям ППС
Институт управления, экономики и финансов
Кафедра финансового менеджмента
Доцент 1 ставка
(1 вакансия)

Высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника)
Дополнительные критерии:
Среднегодовая лекционная нагрузка: не менее 70 часов, 
3 статьи в изданиях Scopus, Web of Science

Научные публикации: Web of science 1, Scopus 1
Кафедра финансового учета
Старший преподаватель 1 ставка
(1 вакансия)
Высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно- педагогической работы не менее 1 года

4 статьи в изданиях Scopus 
2 научные статьи в изданиях из перечня ВАК
ЭОР – 3 дисциплины

Старший преподаватель 1 ставка
(1 вакансия)
1 статья в изданиях Scopus 
ЭОР – 1 дисциплина
Ассистент 1 ставка
(1 вакансия)
Высшее образование и стаж работы в образовательной организации не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук — без предъявления требований к стажу работы 1 научная статья в изданиях из перечня ВАК
Кафедра экономического анализа и аудита
Доцент 2 ставки
(2 вакансии)
Высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук, стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника)  Количество публикаций в базе данных Scopus за отчетный год, единиц 0,75
Публикации в журналах из перечня ВАК -1
Количество цитирований, учтенных в базах данных РИНЦ  (за год), единиц - 1
Старший преподаватель 1 ставка
(1 вакансия)
Высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно- педагогической работы не менее 1 года Публикации в журналах из перечня ВАК -1
Количество цитирований, учтенных в базах данных РИНЦ  (за год), единиц - 3
Кафедра экономической методологии и истории
Доцент 1 ставка
(1 вакансия)
Высшее профессиональное образование
ученая степень кандидата (доктора) наук
стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание профессора, доцента (старшего научного сотрудника)
Дополнительные критерии:
среднегодовая лекционная нагрузка: не менее 70 часов
1 монография или 3 статьи в изданиях Scopus или WoS
научные статьи: 5 (из них не менее 3 в изданиях ВАК)
1 учебное пособие или 2 учебно-методических пособия   
ЭОР – 1 дисциплина
1 статья в изданиях Scopus,
1 статья  в изданиях ВАК 
Ассистент 1 ставка
(1 вакансия)
Высшее профессиональное образование, стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук - без предъявления требований к стажу работы научные статьи:  4 (в т.ч. не менее 2 в изданиях ВАК и 2 Scopus или WoS)

Срок приема документов: до 12.05.2017 г.

Дата проведения конкурса: 30.06.2017 г.

Место проведения конкурса: г.Казань, ул.Бутлерова, д.4, ауд.101

ЗАЯВЛЕНИЕАНКЕТА , СПИСОК ТРУДОВ, вместе с документами, подтверждающими квалификацию кандидата и подтверждающими отсутствие ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, принимаются в Управлении кадров КФУ (420008, г. Казань, ул. Кремлевская, 18 каб.130 главного здания).